Завдяки спільно вжитих заходів, протягом серпня 2024 року у повному обсязі погасили заборгованість із заробітної плати 3 підприємства на загальну суму 0,5 млн грн, на 21 підприємствах відбулося зменшення заборгованості на суму більш ніж 13,0 млн грн.
Протягом вересня п.р. (станом на 23.09.2024) на 7 підприємствах відбулося зменшення заборгованості на загальну суму 6,7 млн грн, 2 підприємства повністю погасили заборгованість із заробітної плати на суму 1,4 млн грн.
  Станом на 01.09.2024 заборгованість із виплати заробітної плати налічувалася на 68 підприємствах м. Києва. Загальний обсяг боргу складав 484,5 млн грн (37 підприємств державного сектору економіки – 372,0 млн грн; 1 комунальне підприємство – 1,5 млн грн; 30 недержавних підприємств – 111,0 млн грн).

   В м. Києві відсутня заборгованість із виплати заробітної плати працівникам бюджетних установ (закладів та організацій), які фінансуються з бюджету міста Києва.
Заслухано звіти керівників 5 підприємств-боржників державного сектору економіки, які станом на 01.09.2024 мали заборгованість перед працівниками із заробітної плати:

- підпорядковуються Фонду державного майна України: ДП «Артемсіль» (борг 1,1 млн грн.); ДП «Науково-дослідний та проектний інститут землеустрою» (борг 1,3 млн грн.); державне автотранспортне підприємство «Автомехбаза» (борг 0,1 млн грн).
- підпорядковуються Міністерству молоді та спорту України – ДП «Національний спортивний комплекс «Олімпійський» (борг 0,4 млн грн).
- підпорядковуються Державній службі України з питань безпечності харчових продуктів та захисту споживачів – ДП «Спецагро» (борг 0,4 млн грн).
1 комунальне підприємство – «Інженерний центр» ВО КМР (КМДА ) – борг 1,5 млн грн, а також 6 підприємств недержавного сектору економіки.

  Так, станом на 27.09.2024 ТОВ «МІРА ЕНЕРГО» (ремонт і технічне обслуговування електричного устаткування) погасили в повному обсязі заборгованість із заробітної плати у сумі 384,8 тис грн.

  За результатами засідання комісія прийняла узгоджені рішення, направлені на усунення проблемних питань з метою сприяння прискоренню погашення існуючих боргів. Керівників підприємств-боржників зобов’язано:

- вжити дієвих заходів для забезпечення погашення заборгованості із виплати заробітної плати, не допускати зростання (виникнення) боргів;
- виплату заробітної плати працівникам проводити у першочерговому порядку;
- забезпечити виконання графіків погашення заборгованості із заробітної плати з урахуванням виплати поточної заробітної плати;
- про результати проведеної роботи інформувати ВО КМР (КМДА) та РДА в м. Києві.

Відділ соціально-економічних відносин
та соціального діалогу