Згідно з новими правилами допомогу по частковому безробіттю надають центри зайнятості роботодавцям із числа суб’єктів малого та середнього підприємництва для її виплати працівникам, яким був скорочений робочий час у зв’язку із зупиненням (скороченням) діяльності через проведення заходів, передбачених карантином, або фізичній особі – підприємцю, яка є застрахованою особою та не отримує допомогу як працівник (далі – ФОП).
Допомога надається за кожний місяць пропорційно скороченому робочому часу у розмірі, що не перевищує прожиткового мінімуму для працездатних осіб (раніше – мінімальної заробітної плати). Виплата працівникам допомоги здійснюється роботодавцем, з яким оформлено трудові відносини (крім осіб, які працюють у роботодавця за сумісництвом).
Роботодавець / ФОП може звернутися за отриманням допомоги протягом 90 календарних днів з дня зупинення (скорочення) діяльності у разі сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування протягом шести місяців, що передують даті зупинення (скорочення) діяльності.
Рішення про відмову в наданні допомоги може бути оскаржене до Державного центру зайнятості або суду.

Відділ правового забезпечення
Київської міськпрофради